各位导师、2022届本科生：

    根据教育部关于《本科毕业论文（设计）抽检办法（试行）》（〔教督2020〕5号）《学位论文作假行为处理办法》（教育部第34号令）等文件精神，为进一步提高我司本科生毕业论文（设计）质量，加强学术道德和学风建设，营造学术诚信氛围，杜绝论文抄袭、剽窃等行为的发生，学校决定对2022届本科生毕业论文进行反抄袭检测，现将相关事宜通知如下：

    一、检测对象 2022届本科毕业生毕业论文

    二、检测时间 即日起至4月22日止。

    三、检测要求

    1.员工通过维普（大员工版）提交论文，导师审核后开始检测，检测重复率≤30%，则检测通过，可参加毕业答辩；如检测结果＞30%，则检测不通过，需结合检测报告单对论文尽快进行修改。待修改好后，联系学院行政办对导师重新开通检测权限后再次提交。

    2.检测论文须是答辩前终稿Word版（含封面、目录、正文、参考文献等完整内容）。单篇不超过10万字符且不超过50M，文件名格式为：学号_姓名_毕业论文题目.doc（注：用英文半角下划线）。

    3.论文检测通过后，员工须于答辩前将论文检测原文对照报告与毕业论文一同提交各专业答辩组进行答辩资格审核，审核通过，方可进行答辩。

    四、检测途径及使用方法

    1.员工：登录以下网址选择论文提交入口：http://vpcs.cqvip.com/organ/lib/sicau/，核实个人信息并及时修改登录密码及绑定手机号，员工用户名为学号，初始密码为XS+身份证号后六位(含字母)。如：XS123456。若密码丢失，可持有效证件到各学院行政办公室申请修改密码。如需自费检测，员工可在终稿检测前登录以下网址进行自费自测http://vpcs.cqvip.com/personal/sicau。

    2.导师：指导教师登录账号和初始密码由学院管理员统一发布。员工毕业论文上传后由导师先审核论文，审核通过后提交检测。指导教师可批量提交论文检测，可查看、审阅所指导毕业论文检测情况。

    3.学院管理员：负责本学院毕业论文的反抄袭检测工作，对员工、导师的信息进行维护等。

员工、导师、学院管理员操作指南附后。

    五、注意事项

    1.每位员工最多有2次免费检测权限，教务系统会自动读取维普检测系统中的检测相似率。员工毕业论文检测通过后，进入教务系统获取检测相似率，并根据系统提示时间上传毕业论文。

    2.本次检测加入了往届论文的资源进行对比，请按照通知中的网址进行检测，以免造成检测结果有误或泄露论文信息。

    3.如有检测相关问题，员工可加入论文答疑QQ群(群号：931271200)进行咨询或拨打客服热线400-607-5550；如有其他疑问，请联系学院行政办田老师（电话：028-86291110），或教务处徐老师（电话：0835-2882910）。

    附件：

附件1：维普系统毕业论文反抄袭检测-员工操作指南.pdf

附件2：维普系统毕业论文审核-指导老师操作指南.pdf

附件3：教务系统“毕业论文”模块操作流程.pdf

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                                                             2022年4月2日