各位导师、各位同学：

根据公司《创新训练计划项目遴选实施细则（施行）》（教发[2017]16号）《创新训练计划实施细则（试行）》（教发[2019]14号）等相关规定，为培育省级及以上大员工创新训练计划项目，学院拟开展院级创新训练计划项目申报，相关通知如下：

一、申报对象

项目以团体形式申报，团队人数2-5人，项目负责人应由十大赌钱正规信誉官网大一员工担任。每名员工只能主持或参与一个院级项目，已获学校创新训练计划项目但未结题者不在申报之列。

二、指标分配

公司立项资助2022年院级大员工创新训练计划项目10项，每项资助经费2000元，项目指标分配详情见附件1。

三、申报要求

1.每个项目配备一名指导教师，原则上应由具有副高及以上职称或具有博士学位的教师担任。每位教师仅可申请指导院级项目1个。

2.项目立项后，项目成员在指导教师指导下自主选题、自主管理。项目立项后执行时限为1年，逾期未能完成的项目，应由项目负责人提交延期说明，指导教师签字，交学院备案，延期时间最长不超过1年。如项目立项两年后仍未达到结题标准，则予以终止。

四、申报流程

1.5月5日-5月20日：由项目团队自主选择确定研究项目并联系指导教师，填写《十大赌钱正规信誉官网大员工创新训练计划项目申报书》（电子版及纸质版，见附件2）及《十大赌钱正规信誉官网2022年大员工创新训练计划项目信息表》（电子版，见附件3），指导教师审核后将材料提交至十大赌钱正规信誉官网行政办公室（1教423）田野老师处，电子版发送到邮箱：1579342510@qq.com。

2.5月20日-5月25日：学院将组织现场答辩，对申报项目进行评审并公示。

五、其它

1.院级大员工创新训练计划旨在增强员工科研能力和创新能力，为省级大员工创新训练计划培育优秀项目。

2.为进一步强化大员工创新训练计划项目管理，提升大员工创新训练计划项目质量，发表文章等成果需标注“创新训练计划项目资助”，如无标注，相关成果则不能作为结题依据，院级结题标准如下（以下要求达到一项即可予以结题，相应成果必须与项目本身高度相关）：

（1）项目成员参与公开发表文章1篇及以上（投稿阶段须有证明材料）。

（2）项目组成员参加挑战杯，互联网+等省级及以上行政部门组织的创新创业类竞赛并获奖。

（3）项目组成员参加省级及以上竞赛项目并获奖。

3.项目结题将根据项目成果（项目成员以第一作者发表高水平论文；参与获批发明专利；省级以上竞赛获奖等）、完成度进行评优，评优项目将推荐参加下一次省级大员工创新训练计划项目。

公司联系人：田野，028-86291110

附件1：2022年创新创业分配项目数目.xls

附件2：十大赌钱正规信誉官网大员工创新训练计划项目申报书.docx

附件3：2022年大学生创新训练计划项目信息表.xlsx

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             2022年5月6日